De Wet Toekomst Pensioenen (“Pensioenakkoord”) zorgt voor één van de grootste veranderingen op het gebied van pensioen sinds mensenheugenis. Jij als senior pricing actuaris draagt er binnen deze transitie aan bij dat wij als wij als Pensioenbedrijf blijven groeien en dat onze klanten ook in het nieuwe pensioenstelsel waar krijgen voor hun geld.

Ben jij een ervaren actuaris die zijn of haar actuariële expertise, ondernemerschap en sociale vaardigheden wil inzetten? Dan zij wij op zoek naar jou! In deze mooie functie werk jij dagelijks aan de belangrijkste strategisch pijlers van ons Pensioenbedrijf. Door het brede pallet aan werkzaamheden zie en leer je snel veel van onze organisatie kennen.

Wat je gaat doen

Jij speelt een leidende rol bij het uitvoeren van analyses op de bulk van data die NN tot haar beschikking heeft en hebt een belangrijke rol bij het door ontwikkelen van onze buy-out propositie. Daarbij werk je met onze nieuwste pricingsmodellen die je ook door ontwikkelt. Tevens draag je bij aan de ontwikkeling van innovatieve oplossingen voor onze klanten. Dit alles met als doel om onze klanten een eerlijke en zuivere prijs voor onze pensioenproducten te kunnen rekenen. Hierin kun jij zeker het verschil maken, want wij voeren een breed palet aan beschikbare premie en toegezegd pensioen (DB)regelingen en zijn volop actief op de markt van buy-outs voor pensioenfondsen.

Naast het actuariële inhoudelijke werk ben je verantwoordelijk voor het vormgeven van onze pricing strategie en het vertalen van die strategie in de doorontwikkeling van onze tooling. Als senior pricing actuaris sta je in het hart van de organisatie. Dat betekent dat je buiten de collega’s in het team ook nauw samenwerkt met de collega’s van Sales, Marketing, Finance, Productontwikkeling, IT, Risk en de operationele afdelingen. Dit betekent snel schakelen en de verbinding aangaan met diverse teams binnen de organisatie.

Je ontwikkelt nieuwe pricing en helpt het pricing proces verder automatiseren
Je draagt bij aan de productontwikkeling
Je analyseert portefeuilledata en stelt aannames zuiver vast
Je werkt met en optimaliseert onze pricings modellen
Je zorgt voor heldere rapportages en gebruikt de inzichten om onze concurrentie positie te verbeteren

Wat wij jou bieden

NN investeert in een inclusieve, inspirerende werkomgeving en in vaardigheden en competenties voor de toekomst. Daarbij passen arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij wat er vandaag nodig is én die rekening houden met de toekomst. Zo bieden we onze medewerkers de mogelijkheid het beste uit zichzelf te halen. Wij bieden jou:

Salaris tussen € 5.597 en maximaal € 7.996 op basis van 36 uur per week en afhankelijk van jouw kennis en ervaring
13de maand en vakantiegeld wordt maandelijks uitbetaald bij je salaris
27 vakantiedagen bij een werkweek van 5 dagen en één Diversiteitsdag
Een moderne pensioenregeling uitgevoerd door BeFrank
Volop training- en opleidingsmogelijkheden
NS Business Card 2e klas, waarmee je onbeperkt kunt reizen, ook privé. Reis je liever met eigen vervoer? Declareer dan je kilometers
Thuiswerkvergoedingen voor internet en een goede werkplek
Bij NN investeren we in jouw toekomst. We bieden volop training- en opleidingsmogelijkheden, zodat jij jezelf continu kunt blijven ontwikkelen

Wij werken hybride bij NN. Samen met je team, bepaal jij waar, hoe laat en wanneer je werkt. De officiële locatie van deze functie is Rotterdam.

Wat je meebrengt

De functie van senior pricing actuaris is op het lijf geschreven van actuarissen of andere quants met een actieve mindset, die houden van een inhoudelijk uitdaging en het leuk vinden te opereren binnen het actuele domein van de pensioenen. Jij weet makkelijk je weg te vinden in verschillende actuariële en wiskundige modellen en vertaalt complexe data in zuivere pricing oplossingen. Dat is wat jouw voldoening geeft: de wetenschap dat je bijdraagt aan eerlijke prijzen voor goede producten en dat je daarmee onze klanten en onze organisatie verder helpt. Je bent positief ingesteld, deelt graag je ideeën en staat ook open voor andere meningen. Je collega’s vinden je prettig in de omgang en in je communicatie. Impact maken is voor jou belangrijk en je ontwikkelt je graag continu om dat te blijven waarmaken. Je hebt daarnaast:

Een afgeronde opleiding Actuaris AG, of bijvoorbeeld Econometrie, FRM, CFA of Actuarieel Analist
Bij voorkeur minimaal 10 jaar werkervaring op actuarieel gebied
Ervaring in het begeleiden van meer junior collega’s
Een leergierige en pragmatische mindset en de wil om dingen voor elkaar te krijgen
Een goede beheersing van het Nederlands en Engels

Het is een duidelijke plus als je ervaring hebt in programmeren in bijvoorbeeld R, VBA of Python.

Met wie je werkt

Ons Financial Modelling & Performance team bestaat uit een mooie en diverse mix van 16 gedreven Actuarissen/ Analisten, Quants en andere specialisten. Wij houden van een inhoudelijke uitdaging, zijn perfectionistisch en staan daarom altijd open voor de ideeën en oplossingen van een nieuwe collega. De onderlinge lijntjes zijn kort en goed. We houden er namelijk van om samen tot de beste oplossing te komen voor de inhoudelijke uitdaging waar we voor staan. Vanwege onze rol werken we ook veel samen met collega’s uit andere teams. Dus ben je op zoek naar een functie met toekomstperspectief en mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen dan ben jij bij ons aan het juiste adres.

Heb je vragen?

Bel of stel je vraag via WhatsApp aan Joep van Loon, Manager Financial Modelling & Performance via 06 33052549 over de functie. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Danitscha Vrolijk – Mahadew, Sr Talent Acquisition Specialist via danitscha.vrolijk.-.mahadew@nn-group.com.

Het gaat hier om een permanente positie. Een kandidaat ontvangt een contract van NN en we staan niet open voor interim/freelance opdrachten en/of kandidaten of acquisitie door bureaus. Alvast bedankt voor je begrip.